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		ﾄﾞﾘﾌﾀｰｽﾞは去年の小牧市民大会で燃え尽きたのか？？？一言で書けば休部の多さもも含め、出席率の低下が原因です（理由が色々在るのはわかります）。そこを何とかしていくのが監督かもしれませんが、人任せの選手たち・心無い言葉など色々あり、監督ですらやる気を失い、今年でﾁｰﾑを去ることを真剣に考えました。啓三さんにもいつ電話しようと考えました。奥さんにも話しましたが、「そんなこと言いつつ、色々やってるね。心配なんでしょ？やめられないね」が返事でした…。そんなﾁｰﾑ状況を何とかしなくてはと、5/15試合後ある選手が立ちあがってくれました（実際はそんな理由ではないでしょうが、そういうことにしておいてください）。少し熱くなった場面も在りましたが、今のﾁｰﾑ状況を考えるといい話し合いになったのではないでしょうか？実際この話し合いのおかげで、監督自身新たな気持ちで参加できるような気がします。来てない選手の為にもここに記載します。 ①ﾁｰﾑ作りは全員で行うこと。ﾄﾞﾘﾌﾀｰｽﾞに関わることは、すべてにおいて他人任せにはしないこと。 ②ﾒﾝﾊﾞｰ発表時はしっかりと集合して、返事は大きい声で・攻撃前の円陣はしっかりと・整列、攻守交替は全力疾走すること。 ③試合中の声かけはしっかりと行うこと。また攻撃時はﾍﾞｰｽｺｰﾁのみに任せず全員で行うこと。 ④雰囲気作りの為に行う、見方に対するｼﾞｮｰｸ・野次はOK！！選手の気持ちを和らげる・選手を奮い立たせる・選手をフォローする言葉はどんどんかけて上げましょう。ただし状況・程度をわきまえ、緊張感は忘れないこと。線引きは難しいですが、相手・審判には絶対に行わない、また見方に対するものでも相手を不快にさせる内容の言葉は慎むようにしてください。当たり前ですが、投手が投げる時・打者が打席に入ったときなどにはしないように！！ ⑤GBNはかなり厳しい状況ですが、あと4戦全力で戦うこと。 ⑥R47は必ず予選突破をすること。 ⑦ﾏﾙﾊﾝは…頑張ろう。 ⑧小牧市民大会は優勝以外いらない。日曜日もしっかり参加すること。以上8点を記載しました。 5/22までに必ず読み参加してください。